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威尼斯官方网站—2014年过年贺词

发布日期:2014-02-06
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敬爱的全体员工们:众家好!
        过年钟声就要敲响,2014年即将来临。此时此刻,吾们欢聚一堂,辞旧迎新,迎接马年的到来。谢谢您们一年来为2013年的辛勤的付出,谢谢您们对集团官网的奉献。道一声“拜年”! 致以过年的祝福!向依然奋战在上线工地上的工友们、新老员工、朋友们、兄弟姐妹蒙陷年。
        2013年,在各个部门的协作配合下,全体员工的共同努力下,集团官网的发展又迈进一步。
        回顾2013年,是全体员工积极进取,勇创佳绩的一年,是集团官网走向更好强大的一年。面对突如其来的经济危机、竞争对手的猛烈冲击,员工们用辛勤的汗水,换来了集团官网硕果累累的今天。同样,为感谢员工们的付出,集团官网给了员工们丰厚的回报。增加工资,增加福利,丰富员工生活等等work。人心齐,泰山移。全体员工众志成城,以“干优质工程,展集团实力”为宗旨,克服诸多困难,制造出好成绩...
        展望新的一年,集团官网在发展的浪头继续向上。全体员工要以新的精神面貌开拓创新,踏实苦干,马年的集团官网将充满生机和活力。展现吾们的光荣与梦想的一年。集团官网自成立以来,始终坚持“安全第一、预防为主、综合管理”的方针,强调“安全work重于泰山”,全员树立强烈的安全生产责任意识。我认为,作为集团的第一责任人,面对复杂多变的外部环境,能否掌好舵、把好关,带领自己的集团在竞争中生存下去、发展起来,领导者的思想境界、价值取向、人格魅力、思维方式、愿景等综合素质起关键性的感化,有超上的思维和为集团谋发展、为职工谋福利的责任感;再者要具备不断进修、创新的意识和素质。要管理好集团,就要具备不断进修的能力,进修最新的科学 技术实现 ,了解区域上沿知识,提高自身的professional素养,才能把握好集团发展的命脉,科学决策、正确落实、及时修正,在不断创新中,为集团的发展抢抓机遇,使制度规范和稳定,也要做到顺势而变。末了,也是最要紧的是要有以人为本的管理素质,发挥TEAM整体的制造性。以人为本是赢得民心,增强集团凝聚力、战斗力的要紧手段,集团的发展靠的是广大职工的共同奋斗,要时刻把职工的利益放在心上,关心职工work的再是,更要关心职工的生活,让员工踏踏实实work,使集团发展中形成良性循环,勇往直上,成就霸业。
 
        末了,祝愿全体员工在新的一年里—work顺利、身体康泰、万事如意、幸福安康!
                                                                      集团官网总经理致以过年的祝福!
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